经典案例
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员工多次无故旷工，公司与其解除劳动合同是否合法?
- 分类：经典案例
- 作者：
- 来源：
- 发布时间：2021-08-28 11:48
- 访问量：1614
【概要描述】员工在职期间多次迟到、旷工、早退，公司以员工旷工解除劳动合同，是违法解除吗？
员工将公司告上了劳动仲裁委员会，要求公司支付经济补偿金16万元，这笔钱公司究竟该不该赔？
员工多次无故旷工，公司与其解除劳动合同是否合法?
【概要描述】员工在职期间多次迟到、旷工、早退，公司以员工旷工解除劳动合同，是违法解除吗？
员工将公司告上了劳动仲裁委员会，要求公司支付经济补偿金16万元，这笔钱公司究竟该不该赔？
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